Введение
Ежегодно тысячи компаний получают штрафы от Государственной инспекции труда. В 73% случаев нарушения можно было выявить и устранить заранее.
Ошибка №1: Отсутствие трудового договора
Штраф до 200 000 ₽ за каждого неоформленного сотрудника. Это самое частое нарушение.
Ошибка №2: Неправильный график отпусков
Штраф до 50 000 ₽. График должен быть утверждён до 17 декабря текущего года.
Ошибка №3: Отсутствие ЛНА
ПВТР, положение об оплате труда, о ПД — обязательные документы. Без них — штраф до 100 000 ₽.
Ошибка №4: Нарушения воинского учёта
Штрафы до 400 000 ₽ за несообщение о повестке сотрудника.
Ошибка №5: Иностранные работники
Штраф до 800 000 ₽ за договор с иностранцем без уведомления МВД.
Вывод
Регулярный кадровый аудит помогает выявить эти риски до проверки. Стоимость аудита — от 33 000 ₽, а штрафов можно избежать на сотни тысяч.